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绩效
管理系统
绩效管理系统是一种用来帮助组织监督、评估和提高员工绩效的软件工具。该系统通过收集、整理和分析员工的工作表现数据，帮助组织确保员工的工作与组织目标相一致，并提供有效的激励和奖励措施。绩效管理系统的主要功能包括：1.目标设定...
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